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  • 人力資源經理
    云南唯學信息科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 新亞洲體育城
    • 1人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 7年
    • 8000-9999/月
    工作內容:
    1.負責日常人員招聘和面試,選拔適合公司的優秀人才。
    2.負責員工考勤的管理,員工入職和離職的辦理。
    3.制定適合公司的規章制度。
    4.掌握公司員工基本情況,疏導員工關系。
    5.定時向公司領導匯報相關工作。
    職位要求:
    1.3-5年人事經歷,優秀者可適當放寬條件。
    2.具有人事行政等相關知識。
    3.能獨立處理工作中出現的問題,能獨當一面。
    4.性格開朗,善于和員工溝通交流。
    5.善于發現工作中出現的問題,查缺補漏。
    工作時間:朝九晚六
    工作地址:官渡區新亞洲體育城
    聯系電話:13700651537
    云南唯學信息科技有限公司 新亞洲體育城 8000-9999/月
  • 招聘主管+住宿+五險一金
    昆明收米吧科技信息技術有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 滇池路片區
    • 5人
    • 不限
    • 大專
    • 1年
    • 4500-5999/月
    工作地點
    昆明市西山區滇池路滇池時代廣場D座1305(昆明-西山區-滇池路片區)查看地圖
    招聘人數 5人
    崗位職責:
    1、主要負責公司招聘工作的開展;
    2、每天在有限的時間內打電話或者通過網絡渠道邀約人到公司參加面試;
    3、統計好每天的簡歷數、邀約數以及面試人數等。
    任職資格:
    1、學歷不限,經驗不限;
    2、18—30歲,性格好,形象好;
    3、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力;
    4、良好的協調能力、溝通能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力;
    5、具有最基本的職業道德,商務禮儀知識,愛崗敬業。
    福利待遇
    1、購買五險一金;
    2、每天工作8小時,周末單休;
    3、前四個月為學習期薪資2500+免費住宿,第五個月6000+免費住宿;
    4、國家法定節假日正常放假(國家放幾天公司休幾天),春節假期25天;
    5、實行系統試崗和培訓。
    注:該職位薪資均為每月到手實際薪資,均有公司合同保障!
    (由于應聘人員較多,投遞的簡歷可能會得到較晚的通知,可電話咨詢,或可在周一到周六上午9:00~12:00、下午13:00~17:00來公司了解)
    公司地址:昆明市西山區滇池路滇池時代D座1305 (注:如找不到入口可打電話咨詢)
    面試須知:請您投簡歷后保持電話暢通,注意接聽電話,查收短信,請攜帶本人簡歷一份(或者到公司填寫一份也可)。
    本公司鄭重承諾:所有崗位入職不收取任何費用,住宿不收取任何費用,公司免費提供崗位技能培訓,敬請求職者周知。
    昆明收米吧科技信息技術有限公司 滇池路片區 4500-5999/月
  • 地州招聘專員
    昆明貴騰貿易有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 南屏街片區
    • 6人
    • 不限
    • 大專
    • 1年
    • 4500-5999/月
    工作內容:
    負責公司外部招聘,17-25歲。方法不限,地區不限地州上都可以,高中中專以上學歷,要求領悟力OK,不木納)但是要求招聘來的人員積極上進,能吃苦,做的了銷售。態度端正!

    入職要求
    1.有過實戰招聘能力,
    2.三觀很正,不要有太多社會習氣,不嗜酒
    有過團隊建設經驗著優先

    薪資:3000無責任底薪+200-500/人+差旅費報銷
    (憑單據報銷)

    技能要求
    人事 HR 員工關系
    昆明貴騰貿易有限公司 南屏街片區 4500-5999/月
  • 人力資源經理/主管
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    • 鼓樓片區
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 4500-5999/月
    工作職責:
    1、做好招聘管理工作。
    2、做好培訓管理工作。?
    3、做好崗位設計和分析、定崗定員管理工作。
    4、做好員工勞動合同、人事檔案、員工測評、員工調配、員工溝通與訴求、工傷、離職、特殊人員、勞資糾紛、勞動爭議及人事信息管理等人事工作。
    5、做好員工社會保險、商業保險繳納管理工作。
    6、做好領導安排的臨時性工作。
    任職資格:
    1、18—26周歲
    2、態度好,樂觀開朗,愛學習,有上進心;
    3、有良好的溝通能力與語言表達能力,能承受一定的工作壓力
    4、有相關人事工作經驗者優先,熟悉日常的office辦公軟件;
    5、具備良好的文字功底,能按照領導的要求撰寫相關的文件。
    薪資待遇:
    1、試用期1-2個月,視個人能力突出可提前轉正,轉正后薪資3000~4500元
    2、提供住宿+五險
    3、公司每年不定期組織外出旅游,定期組織聚餐
    4、工作時間:8:30-18:00,午休兩小時,周日和法定節假日休息。
    公司都是一群超有活力的年輕人,我們期待你的加入!
    云南洽熙信息技術有限公司 鼓樓片區 4500-5999/月
  • 人力資源主管
    耐的電器有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 新螺螄灣
    • 2人
    • 不限
    • 本科
    • 2年
    • 6000-7999/月
    主要工作內容:
    1、負責公司整個招聘、培訓、入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
    2、優化公司組織系統,人力資源選育用留,提高運營效率;
    3、根據需要完善公司管理制度;
    4、協助公司進行新項目的招商工作;
    5、協助公司新媒體部門工作的開展。

    任職資格:
    1、本科以上學歷,擅長人才篩選,擅長演說培訓優先;
    2、2年以上相關工作經驗,26-45歲男女不限;
    3、認真勤奮,責任心強,較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;
    4、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。
    工作時間:周單休
    薪資:4500-8000,完成年度目標有在職分紅激勵
    我們是一家立足云南21年的廣東企業,現急需優秀人才加盟,共同發展!歡迎您的加入!

    應聘可投簡歷或直接致電蔡先生:13759460447 0871-68188703
    工作地址:昆明市官渡區新螺螄灣二期五號樓1101室
    耐的電器有限公司 新螺螄灣 6000-7999/月
  • 人事行政(大理彌渡)
    昆明潤興萬家企業管理有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 新螺螄灣,彌渡
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 2年
    • 面議
    1、制定各項人力資源流程和工作標準,推進公司人力資源標準化建設;
    2、負責公司員工招募工作;
    3、跟蹤、匯總員工的績效考核,并提出改進的建議;
    4、協助部門負責人對公司的人事及費用預算進行控管;
    5、負責監督檢查公司各部門、員工執行規范的情況;
    6、管理公司員工信息資料及各類人事資料;
    7、檢查全體員工出勤狀況,按照公司有關規定,督促員工遵守公司規范和人事紀律;
    8、協助執行公司的培訓和績效評價的組織、后勤保障工作,例如收集審核各類表格、表單;
    9、協助做好招聘與任用的具體事務性工作,包括發放招聘啟事、收集和匯總應聘資料、安排面試人員、跟蹤落實面試人員的情況等;
    10、協助計算員工薪資、福利,參與總部的薪酬與福利調查工作;
    11、執行各項公司規章制度,協助處理員工獎懲事宜;
    12、管理勞動合同,辦理用工、退工手續以及員工的工資和考勤審核;
    13、辦理勞動年檢,填制和分析各類人事統計報表;
    14、幫助建立積極的員工關系,協調員工與管理層的關系;
    15、對門店人事工作進行檢查和指導;
    16、協助完成培訓的工作;
    17、協助經理進行其需要協助的工作;
    18、完成上級臨時交辦的各項工作任務;
    職位要求
    1、人力資源管理或相關專業本科以上學歷;
    2、3—5年以上行政人事工作經驗;
    3、熟悉公司行政管理的各項事務;
    4、有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通及解決問題的能力,有較強的責任感與敬業精神。
    5、熟練使用常用辦公軟件及網絡應用。
    昆明潤興萬家企業管理有限公司 新螺螄灣,彌渡 面議
  • 人事主管
    人事主管
    • 滇池路片區
    • 5人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 4500-5999/月
    崗位職責:
    1、負責公司整個招聘工作培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
    2、人員入離職的統計及辦理,人員著裝的安排和監督,人員培訓、組織及安排;
    3、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
    4、做好員工考勤、獎懲管理、并調查各部門對考勤、獎懲的執行情況; 
    5、相關人事工作聯絡以及有關疑難的解答工作; 
    6、嚴格執行公司各項制度,各種信息及時錄入,并定期整理數據,向上級領導。
    任職資格:
    1、18—26歲,態度好、形象氣質佳、笑容甜美、愛學習、有上進心;
    2、大專以上學歷,文秘、行政管理、英語、具備一定商務禮儀,人力資源等相關專業優先考慮; 
    3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力;
    4、較強的服務意識,熟悉日常的office辦公軟件; 
    6、性格開朗,具有較強的組織、協調、溝通和綜合管理能力。
    福利待遇:
    1、購買五險一金;
    2、前四個月為學習培訓期2500元/月+免費住宿+帶薪培訓;(前四個月的學習培訓期時間長短可根據個人能力而定)
    3、第五個月6000元/月+免費住宿;
    4、國家法定節假日正常放假(國家放幾天公司休幾天),春節假期25天;
    5、實行系統試崗和帶薪培訓。
    注:該職位薪資均為每月到手實際薪資,均有公司合同保障!
    收米吧實業 滇池路片區 4500-5999/月
  • 人事主管+住宿+五險
    昆明雷霆實業 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 滇池路片區
    • 5人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 4500-5999/月
    崗位職責:
    1、負責公司整個招聘工作培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
    2、人員入離職的統計及辦理,人員著裝的安排和監督,人員培訓、組織及安排;
    3、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
    4、做好員工考勤、獎懲管理、并調查各部門對考勤、獎懲的執行情況; 
    5、相關人事工作聯絡以及有關疑難的解答工作; 
    6、嚴格執行公司各項制度,各種信息及時錄入,并定期整理數據,向上級領導。
    任職資格:
    1、18—26歲,態度好、形象氣質佳、笑容甜美、愛學習、有上進心;
    2、大專以上學歷,文秘、行政管理、英語、具備一定商務禮儀,人力資源等相關專業優先考慮; 
    3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力;
    4、較強的服務意識,熟悉日常的office辦公軟件; 
    6、性格開朗,具有較強的組織、協調、溝通和綜合管理能力。
    福利待遇:
    1、購買五險一金;
    2、前四個月為學習培訓期2500元/月+免費住宿+帶薪培訓;(前四個月的學習培訓期時間長短可根據個人能力而定)
    3、第五個月6000元/月+免費住宿;
    4、國家法定節假日正常放假(國家放幾天公司休幾天),春節假期25天;
    5、實行系統試崗和帶薪培訓。
    注:該職位薪資均為每月到手實際薪資,均有公司合同保障!
    昆明雷霆實業 滇池路片區 4500-5999/月
  • 人事經理
    云南錢坤汽車有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    人事經理
    • 官南大道
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 1年
    • 面議
    崗位職責:
    1、執行并完善公司的人事制度與計劃,培訓與發展,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作;
    2、組織并協助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作;
    3、執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程;
    4、員工人事信息管理與員工檔案的維護,核算員工的薪酬福利等事宜;
    5、其他人事日常工作;
    崗位要求:
    1.具備較強的管理能力,出色的組織能力及分析判斷能力,具備良好的人際交往與溝通能力和優秀的職業素質及良好的服務意識,工作積極進取,富有團隊協作精神。??
    2.從事過2年以上人力資源工作的優先考慮。
    3.上班時間早上9點到下午6點,有意向者可直接電話咨詢!
    云南錢坤汽車有限公司 官南大道 面議
  • 人力資源經理/主管
    云南鑫盾建筑裝飾工程有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 世紀城
    • 1人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 2年
    • 4500-5999/月
    1. 制定、執行公司人力資源規劃;
    2. 制定、執行、監督公司人事管理制度;
    3. 招聘:制定招聘計劃、策劃招聘程序、組織招聘工作;安排面試、復試、綜合素質測試;
    4. 績效考評:制定考評政策、統計考評結果、管理考評文件、做好考評后的溝通工作、不合格員工的辭退;
    5. 激勵與報酬:制定薪酬政策、晉升政策;組織提薪評審、晉升評審;
    6. 公司福利:制定公司福利政策、辦理社會保障福利;
    7. 人事關系:辦理員工各種人事關系的轉移;
    8. 教育培訓:組織員工崗前培訓、協助辦理培訓進修手續;
    9. 與員工進行積極溝通,了解員工工作、生活情況。
    有意者撥打電話:唐總13211632599
    云南鑫盾建筑裝飾工程有限公司 世紀城 4500-5999/月
  • 人事經理
    云南齊治裝飾設計工程有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    人事經理
    • 新亞洲體育城
    • 1人
    • 不限
    • 中專
    • 2年
    • 4500-5999/月
    1、負責公司各部門人數的統計。
    2、負責公司員工勞動關系的轉移,員工入職及離職手續的辦理。
    3、協助領導做好各部門的人員調配工作。
    4、負責員工勞動合同的簽訂,續簽,變更,解除,爭議等工作。
    5、負責公司各類人員的招聘及初步面試工作。
    6、負責公司人事變更,崗位考核的具體實施和操作。
    7、協助公司管理公司員工的薪金,獎金及變動調整。
    8、負責公司各部門考勤匯總及各類假期的匯總統計。
    9、負責做好內部文件和記錄的管理,負責公司人事檔案的保管及各類文件檔案的管理。
    10、負責對內,外部信息的交流,協調,做好記錄和統計工作,并定期想部門傳達。
    云南齊治裝飾設計工程有限公司 新亞洲體育城 4500-5999/月
  • 人事主管+五險+免費住宿
    云南恒付信息技術有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 民航路
    • 4人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    工作職責:
    1、負責公司日常行政事務管理及招聘事宜;
    2、負責整個行政部門的管理,安排行政部門的相關工作;
    3、進行求職者的面試、復試、培訓考核等;
    4、做好各部門之間的協調;
    5、制定公司員工手冊等規章制度,監督管理各部門公司規章制度的執行情況;

    任職資格:
    1、18—30歲,態度好、形象氣質佳,有一定的行政管理經驗;
    2、大專以上學歷,文秘、行政管理、具備一定商務禮儀,人力資源等相關專業和有經驗的優先考慮;
    3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力;
    4、性格開朗,具有較強的組織、協調、溝通和綜合管理能力。
    公司注重培訓及人才培養,一經正式錄用,公司免費提供銷售、口才、交際、理財、管理、團隊建設等專業在職培訓.

    福利待遇:
    1、有公司資深人員做一對一的免費指導
    2、公司提供免費住宿(包水電費)
    3、公平、公正、公開的晉升空間,每年2-4次集團會議和國內外休閑旅游

    注:非中介。(由于應聘人員較多,投遞的簡歷可能會得到較晚的通知,可電話咨詢,或可在周一到周六上午10:00-12:00、下午14:00-17:00來公司了解)
    公司地址:昆明市官渡區民航路8號東來大廈11樓F座 (注:如找不到入口可打電話咨詢)
    面試須知:請您投簡歷后保持電話暢通,注意接聽電話,查收短信,請攜帶本人簡歷一份(或者到公司填寫一份也可)。

    本公司鄭重承諾:所有崗位入職不收取任何費用,住宿不收取任何費用,公司免費提供崗位技能培訓,敬請求職者周知
    云南恒付信息技術有限公司 民航路 3000-4499/月
  • 人力資源經理/主管
    云南人人勤科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 蒙自
    • 1人
    • 不限
    • 中專
    • 1年
    • 3000-4499/月
    崗位職責:

    1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;

    2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;

    3、 做好員工考勤、獎懲管理。并調查各部門對考勤、獎懲的執行情況;

    4、相關人事工作聯絡以及有關疑難的解答工作;

    5、嚴格執行公司各項制度,各種信息及時錄入,并定期整理數據,向上級領導

    任職資格:

    1、大專以上學歷,文秘、行政管理、英語、人力資源等相關專業優先考慮;

    2、18—25歲,性格好,形象好,氣質佳;

    3、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力;

    4、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務信函寫作能力,熟練運用OFFICE等辦公軟件;

    5、良好的協調能力、溝通能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力;

    6、具有最基本的職業道德,商務禮儀知識,愛崗敬業。

    注:1、若有需要可聯系:徐經理 聯系電話:15887815201,0873-3178910

    2、公司直招非中介,有意者可投遞簡歷或者直接登門面試。投遞簡歷者請保持手機通暢。周日安排有專人值班。

    3、面試時間:上午10:30-11:30 下午2:00-5:00
    上班地址:蒙自市天馬路中央大街8棟7-5號
    云南人人勤科技有限公司 蒙自 3000-4499/月
  • 人力資源經理/主管
    玉溪食鼎記餐飲管理服務有限公司太極路分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 紅塔區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 6年
    • 面議
    崗位要求:
    1、人力資源或相關專業大專以上學歷, 年齡35-45歲;
    2、5年以上人力資源工作經驗(須包含2年以上酒店餐飲人力資源工作經驗);
    3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操作運用;
    4、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神; 崗位職責:
    1、負責擬定公司人事管理制度并監督執行;
    2、負責人員招聘、培訓及檔案管理;
    3、組織統籌公司人力資源工作,包括人員招聘、員工轉正考核、薪酬定級、勞動合同簽訂、社保繳納、員工培訓、團隊建設、員工績效考核等工作。
    薪資待遇:試用期3500元,試用期2個月,轉正后購買相應保險,月休3天,提供食宿。
    玉溪食鼎記餐飲管理服務有限公司太極路分公司 紅塔區 面議
  • 人力資源及行政部經理
    高柏(中國)企業管理咨詢有限公司云南分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 南屏街片區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 5年
    • 8000-9999/月
    1. 協助上級分析招聘需求,制定招聘計劃,完善公司招聘管理制度及流程,并監督執行。

    2. 開展執行招聘、甄選、面試工作,收集錄用人員有效資料。

    3. 負責分析、選擇、維護各類招聘渠道,滿足公司的人才需求,以及招聘成本的控制。

    4. 協助上級負責公司內部定崗定編管理,負責內部人事調動和配置。

    5. 根據公司需求,擬定培訓計劃,主導并獨立完成管理類培訓課程,協助專業類培訓計劃的推行;

    6. 員工入職、離職手續的辦理,勞動合同的簽訂。

    7、社保的辦理

    8、員工關系的維護

    9、業績的推動

    10、集團、區域交代的工作


    任職要求:

    1. 30歲以上,大專學歷以上,性別不限。

    2. 5年以上人事工作經歷,其中3年主管級以上崗位工作經驗。

    3. 優秀的語言表達及溝通能力、具備一定協調力、洞察力及寫作能力,思維活躍,有堅忍的精神。

    4. 有港資企業或同行業工作經驗者優先。



    福利待遇:

    1、全港資企業,規范的外資管理模式,專業培訓,良好晉升機制。

    2、優厚薪資+全勤獎+各類補貼+五險一金+年休假+有薪病假+出差補助+年度團建旅游。

    3、周一至周五上班,周末雙休,國家法定節假日休息。

    4、5A甲級寫字樓,辦公環境優越。
    高柏(中國)企業管理咨詢有限公司云南分公司 南屏街片區 8000-9999/月
  • 人事主管
    昆明齊瑞豐農業科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    人事主管
    • 呈貢新城
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 3年
    • 4500-5999/月
    崗位職責:
    1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
    2、負責公司員工薪酬、福利、等工作的綜合管理;
    3、做好員工考勤、獎懲管理。并調查各部門對考勤、獎懲的執行情況;
    4、相關人事工作聯絡以及有關疑難的解答工作;
    5、嚴格執行公司各項制度,各種信息及時錄入,并定期整理數據,向上級領導 出具數據分析結果;
    6、參與部門管理;
    7、配合其他部門有關工作;
    8、承辦領導交辦的其他工作。
    任職資格:1.了解人力資源各個???;
    2.熟練使用office辦公軟件及自動化設備,具備基本的網絡知識。
    3.從事人力資源工作一年以上,具備hr專業知識。
    4.具有良好的書面、口頭表達能力,具有親和力和服務意識,溝通領悟能力強;
    工作時間:早8:30-下午6:00
    公司可提供住宿
    昆明齊瑞豐農業科技有限公司 呈貢新城 4500-5999/月
  • 行政人事主管
    建水達麗公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 建水
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 3000-4499/月
    任職資格
    1、大專以上學歷,有2年以上行政人事主管工作經驗;
    2、有親和力,細心、有責任心,超強的執行力,良好的職業操守;
    3、熟練操作辦公軟件。
    崗位職責
    1、負責公司的日常行政管理,貫徹落實各項規章制度的執行;
    2、負責公司人員招聘工作;
    3、負責員工關系管理,公司人員入職、離職、社會保險,考勤,績效管理等;
    4、負責公司企業文化建設;員工活動組織、策劃和安排;
    5、負責各部門的協調與關系維護;
    6、對員工培訓有較為較為擅長;
    6、完成領導布置的其他工作。
    薪資福利:
    1、底薪+崗位獎金+績效獎金;
    2、舒適的辦公環境、融洽的工作氛圍;
    3、年終獎+年度評優+節日禮金+慰問金等;
    4、公費旅游+生日福利+補充商業保險等;
    5、廣闊的發展平臺,專業完善的員工職業規劃及晉升空間。
    面試地址:迎恩路錦興巷15號建水達麗公司
    聯系電話:18214389998
    建水達麗公司 建水 3000-4499/月
  • 人事主管
    玉溪星影文化傳媒有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    人事主管
    • 紅塔區
    • 3人
    • 不限
    • 大專
    • 1年
    • 6000-7999/月
    薪資待遇:面談
    任職要求: 有相關工作經驗
    崗位職責:
    1、 與相關渠道溝通確定招聘需求,制定公司年度招聘計劃,負責招聘工作
    2、 選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發布招聘廣告、參加各種招聘會;
    3、 組織、安排面試,并且進行人力資源初試;
    4、 辦理勞動關系中相關手續(報到,轉正,調動,離職);
    5、 完成領導交辦的其他事情。
    工作時間:早9:00~下午17:00 周日休息
    公司為每一位員工提供晉升空間,(人事專員-人事主管-人事經理)
    公司提供住宿及兩餐 有意向請直接電聯
    玉溪星影文化傳媒有限公司 紅塔區 6000-7999/月
  • 人力資源經理/主管
    云南拓百科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 火車北站,火車北站
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 6000-7999/月
    任職資格:
    1、人力資源、管理或相關專業專科及以上學歷;
    2、3年以上相關工作經驗,1年以上人事管理工作經驗,有銷售,保險、互聯網、電子商務行業從業經驗優先;
    3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和實踐經驗;
    4、對人力資源管理各個職能??榫腥鮮?,能夠指導各個職能??櫚墓ぷ?;
    5、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策;
    6、具有解決復雜問題的能力;較強的計劃性和實施執行的能力;
    7、較強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
    云南拓百科技有限公司 火車北站,火車北站 6000-7999/月
  • 儲備主管
    中國人壽保險股份有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    儲備主管
    • 紅塔區
    • 8人
    • 不限
    • 中專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    發展團隊,負責人事招聘及人事管理
    中國人壽保險股份有限公司 紅塔區 3000-4499/月
  • 人力資源經理/主管
    云南智財科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 彌勒
    • 0人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 2000-2999/月
    1.工作內容
    (1)辦理信用卡(成功推薦辦理即計算提成)
    (2)銷售POS機(計算提成)
    2.工作要求
    (1)再卑微夢想也值得尊重,在這里,不需要你有耀眼的學歷,即使缺乏工作經驗也不再是問題。
    (2)人需要的是通過奮斗改變命運的決心,這樣便足以不懼未來。
    (3)這里有適合生長的土壤,也有適合成長的好天氣。
    (4)你需要的只是與命運死磕的決心和勇氣。
    3.薪酬
    (1)底薪3000+計算提成(員工平均工資5000+,上不封頂)
    (2)團隊提成
    (3)年終獎
    4.關于我們
    (1)智財是一家年輕的公司,在新金融的大環境下孕育而生。我們信仰努力。
    (2)我們是一個年輕人組成的團隊,充滿朝氣。這里,每一個人都許下壯志,決定在通過努力改變命運。
    (3)我們摒棄大公司的繁文縟節,不斷的改善工作流程,讓工作更加高效和輕松。
    (4)這里更像一個命運的熔爐,我們同歷練,同擔當。幫助每一個伙伴更好的成長是我們牢記腦中的責任。
    (5)所以,你來吧。
    云南智財科技有限公司 彌勒 2000-2999/月
  • 人力資源經理/主管
    玉溪明恒機動車安全檢測站 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 紅塔區
    • 1人
    • 本科
    • 2年
    • 3000-4499/月
    相關工作經驗兩年以上 限女性
    玉溪明恒機動車安全檢測站 紅塔區 3000-4499/月
  • 人力資源主管
    云南陽光食品有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 江川
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    公司簡介:
    云南陽光食品有限公司(集團公司)始建于1995年,起初,公司設立在云南省通海縣,經歷九年的艱苦奮斗,北移江川,也迎來了陽光明媚。現公司占地面積60多畝,總資產7000多萬元,年加工能力60000噸,年銷售額近一億元。現有職工351人,擁有標準化廠房20000平方米,優良品種試驗示范基地100畝,已通過認證的有機食品基地8000畝,無公害基地3000畝,帶動建設分布于全省各地的優質原料基地近10萬畝。

    多年來,我公司已自主研究、開發、生產了醬菜、山珍、調味品、甜白酒、江川鹽水魚等系列產品60多個品種,產品銷往全國各省、市,部分產品已走向國際市場。公司發展以來,被評為云南省農業產業化經營省級重點龍頭企業,云南省社會扶貧工作省級先進單位、云南省“企村結對”共建新農村省級先進單位,云南省著名商標企業,云南省工商企業誠信單位,云南省創業之星企業,食品衛生A級單位,AAA級信用企業等。并且,我公司在農產品精深加工行業中影響較大,在行業內許多方面都起到了帶頭、帶動和表率作用,2008年中央電視臺《致富經》欄目還對我公司進行了免費專題宣傳報道。

    因公司發展需要,已在云南石林創立股份制分公司。股份制分公司廠房已經建成,正在籌備投資自動化生產線并轉入生產。

    其次,云南陽光食品有限公司(集團公司)旗下酒店-盛陽精品時尚酒店,集酒店,餐飲,休閑于一體。酒店位于全國最大的蓄水量湖泊,最大的高原深水湖-(著名的云南旅游景點)撫仙湖所在的玉溪市江川區。本酒店于2017年末開始運行,此酒店具有可以和五星級酒店媲美的精美時尚裝修,同時也提供四星級的酒店服務,讓入住旅客不僅可以體驗‘家’一樣的溫暖服務,還可以享受干凈舒適的房間設施。同時,酒店提供休閑棋牌室,讓旅客有更多的娛樂選擇。夜深了,丟開煩惱與壓力,舒適的睡上一晚,第二天還能享受美味的早餐。

    本集團公司尊重人才,注重人才的吸引與培養,注重學習與可持續發展。其間,本集團公司在帶動地方經濟發展的同時也不忘支持地方的慈善公益事業。

    崗位職責:
    1. 配合上級領導層全面統籌規劃人力資源開發及戰略管理,組織編制公司年度人力編制計劃,組織執行并做好監督及檢查,根據變化適時調整
    2. 建立并完善人力資源管理體系,如崗位職責制等,和公司制度,工作規范及流程
    3. 向上級領導層提供人力資源、組織結構等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平,控制人力資源成本
    4. 負責人員招聘、選擇和員工關系管理等人力資源日常管理事宜
    5. 根據行業和公司發展狀況,協助制定公司薪酬體系、績效考核制度和體系并負責實施,協助監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系
    6. 制定有關人才管理和員工發展的制度和計劃,并實施和監督計劃的實施。
    7. 員工沖突管理。發現、預防、調處好公司內部及外部矛盾,以保證公司正常的辦公及發展秩序。
    8. 員工離職管理。制定員工離職的程序和調查了解員工離職的原因,必要時開導和留住想離職的人才。
    9. 定期組織各部門業務、技能的交流或培訓
    10. 建立人力資源綜合報表,為公司人力決策提供數據支撐
    11. 協助相關部門辦理公司證件年檢及相關業務
    12. 負責和協助上級領導建設和宣傳公司的文化

    任職資格與能力要求:
    1、學歷:大專及以上,但大學本科及以上優先。
    2、教育背景:人力資源管理,管理學(含人力資源管理或行政管理)等相關專業
    3、培訓經歷:有人力資源管理培訓經驗
    4、經驗:3年以上的人力資源管理的工作經驗,有海外相關職務經驗優先
    5、能力及態度:①具有敬業精神和拼搏精神 ②表達能力、溝通能力、規劃能力,問題解決能力強,思維敏捷,具有較強的適應能力和靈活運用知識的能力 ③具有較強的領導力

    6、綜合要求:
    1) 對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和豐富的實踐經驗
    2) 對人力資源管理各個職能??榫猩釗氳娜鮮?,能夠指導各個職能??櫚墓ぷ?br>3) 熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策
    4) 具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊


    補充事項:
    工作時間:周一至周六(八小時制,周日休息)
    工資待遇:正式錄用工資3500-5500,工資高低取決于學歷,工作經歷與年限,和個人能力(外區及云南省外人員可提供相應住宿)
    試用期: 1--3個月, 依據個人能力提前轉正,試用期工資為正式工資的80%
    (如需了解更多事項或細節,請電話聯系或面談)
    云南陽光食品有限公司 江川 4500-5999/月
  • 人力資源經理/主管
    金博潤茶業(勐海)有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 景洪
    • 1人
    • 不限
    • 中專
    • 2年
    • 3000-4499/月
    1、負責公司人員招聘;
    2、負責薪資核算;
    3、負責勞動關系辦理、資料管理;
    4、負責培訓和績效考核。
    4、愛茶、熟練駕駛者優先考慮。
    金博潤茶業(勐海)有限公司 景洪 3000-4499/月
  • 員工關系主管
    云南大爾多貿易有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 新螺螄灣
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 1年
    • 4500-5999/月
    崗位職責:
    1、負責公司各類政策性社會保險、工作居住證、殘保金的日常管理:
    2、負責辦理員工各類休假有關手續;
    3、負責公司考勤管理;
    4、負責勞動合同的管理、續簽事宜;
    5、員工檔案管理等。
    任職要求:
    1、大專及以上學歷,有經驗者可適當放寬學歷;
    2、一年以上相關工作經驗;
    3、具有較強的協調、溝通能力和適應能力;
    4、熟練使用辦公軟件,熟悉國家、地區及企業人力資源相關政策、法規和各項制度。
    云南大爾多貿易有限公司 新螺螄灣 4500-5999/月
  • 人力資源主管
    昆明吉秀商貿有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 呈貢周邊
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 2年
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1、利用招聘網站或其他招聘渠道招聘人員。辦理員工入職、離職、等手續。
    2、建立健全公司培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設;
    3、建立、維護人事檔案,執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施.
    4、做好員工績效考核、制定和日常量化工作的統計工作;
    5、獨立開展新員工入職培訓,業務培訓,執行培訓計劃
    6、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動。
    任職資格:
    1、大專以上學歷 熟悉績效制定、培訓???;
    2、兩年以上行政人力資源工作經驗;25歲以上,有一定的識人能力。
    3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策
    4、踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;
    5、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。
    工作時間:周一到周六
    薪資:3800-5000 包三餐和住宿 應聘可投簡歷或直接致電:13608863763
    工作地址
    昆明呈貢中豪新冊產業園A區四棟一樓
    昆明吉秀商貿有限公司 呈貢周邊 3000-4499/月
  • 人力資源主管
    云南綠色能源有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 西山區
    • 1人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 2年
    • 3000-4499/月
    任職要求:
    1、大專及以上學歷,人力資源相關專業;
    2、兩年以上相關工作經驗;
    3、熟悉人力資源相關工作流程,員工社保辦理、人員招聘;
    4、有人力資源證優先考慮。
    云南綠色能源有限公司 西山區 3000-4499/月
  • 人力資源經理/主管
    云南喜瑪特商業有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 騰沖
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 3000-4499/月
    對人力資源6大??楣ぷ髁鞒淌煜?,具有較強的責任心,親和力強,抗壓力強,溝通表達能力佳,辦公軟件操作熟練。
    云南喜瑪特商業有限公司 騰沖 3000-4499/月
  • 人力資源主管
    遠牧經濟信息咨詢有限公司昆明分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 滇池路片區
    • 1人
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    1.HR,人事,招聘,員工關系,人力資源,員工培訓
    2.熟悉人力資源六大???,對人事工作有著自己的見解
    3.有2-4年相關工作經驗,熟悉各大招聘網站
    4.協助上級完成一定的公司的精神傳達 ,單休 朝九晚五
    遠牧經濟信息咨詢有限公司昆明分公司 滇池路片區 4500-5999/月
  • 行政人事經理
    遠牧經濟信息咨詢有限公司昆明分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 金星立交橋
    • 2人
    • 不限
    • 本科
    • 5年
    • 6000-7999/月
    技能要求:
    HRBP,HR
    l 人事板塊:
    1、匯總各部門的用人需求,定期完成量化的招聘任務;
    2、招聘渠道的日常維護;
    3、負責聯系和接待候選人,做好面試記錄,通知候選人入職,編制招聘進度表;
    4、根據總部要求,定期安排員工活動,負責員工福利的管理執行;
    5、負責員工內部調配及晉升等人事變動的審核報批;
    6、員工動態資料的統計,各類人事證明文件的審核及報批;
    9、根據分公司整體環境,協助制定分公司人事管理制度;
    10、協助總經理進行績效考核管理,收集匯總相關績效數據,使績效考核體系能夠落到實處。
    l 行政板塊:
    1、全面負責檔案管理工作,對各類文書進行定期整理、分類、歸檔;
    2、協助總經理擬定分公司管理制度和方案,建立行之有效的管理和激勵機制;
    3、負責公司各類資質證照的管理工作,按照文書管理制度及要求,對證照進行申請、變更、年檢、歸檔、調閱;
    4、負責分公司印章的管理,按照印章管理制度相關流程進行管控;
    5、行政后勤工作的管理,包括宿舍、車輛、及其他后勤工作的協調及管理;
    6、對辦公設備使用進行監督管理,降低材料消耗;
    7、配合資產管理部門對固定資產進行盤點記錄,并維護更新臺賬;
    8、負責行政常務的管理,包括工作人員行為著裝的監督,辦公環境的維護等;
    9、根據總部要求,做好公司企業文化的宣傳和推廣工作;
    10、負責公司客戶來訪及來賓的接待工作;
    11、完成上級交辦的其他臨時任務。
    遠牧經濟信息咨詢有限公司昆明分公司 金星立交橋 6000-7999/月
  • 人力資源主管(西雙版納、紅河)
    云南科思達農業發展有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 勐海,石屏
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 5年
    • 6000-7999/月
    人力資源主管(月薪:6000-9000)
    崗位職責:
    制訂和修訂公司相關人力資源管理制度,制定和調整人力資源總體規劃與年度實施計劃
    傳達人力資源管理政策、方向以及實施方法,并收集反饋信息,進行分析
    與外部招聘媒介建立合作,通過合適的招聘渠道尋訪崗位候選人,及時完成公司的人才需求計劃
    監控公司人員出勤狀況,執行公司相關管理制度,督促員工遵守公司規范和行政人事紀律
    參加高校和社會招聘會,招聘信息,簡歷篩選,預約面試
    落實員工薪資核發及福利金、獎金等的正確發放
    節假日公司福利方案的預算、禮品的采購和發放
    購買基地工人商業保險,管理監督參保人員的增減,確保每個人都在參保狀態
    負責公司全體員工績效考核的組織、實施和總結
    新員工辦理入職手續,鑒定勞動合同,添加雇主責任險,購買五險一金,異地醫療申報
    員工人事信息管理與檔案的維護,歸類

    任職要求:
    本科及以上學歷
    熟悉人力資源相關法律法規,5年大型外企或綜合型企業人力資源工作經驗,3年以上大型外資企業招聘及員工關系相關管理經驗
    電腦水平良好, 熟練使用Office(Excel\Word\PPT)辦公軟件及自動化設備
    英語水平良好優先
    具備出色的分析問題和解決問題能力,良好的溝通協調能力,優秀的項目管理能力
    良好的學習能力,成熟穩重,有親和力,思維縝密,能承受壓力,團隊合作精神
    上班地點:
    1.西雙版納州勐海縣 2.紅河州石屏縣
    云南科思達農業發展有限公司 勐海,石屏 6000-7999/月
  • 行政人事主管
    昆明定美義齒制作有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 呈貢周邊
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 2年
    • 4500-5999/月
    1、負責公司各部門的人才招聘,甄選工作;
    2、負責新員工的入職培訓及考核;
    3、負責公司員工考勤管理,工資核算管理、績效考核管理;
    4、負責公司員工轉正考核、審批等基本工作;
    5、負責員工離職手續辦理及離職面談工作;
    6、負責員工勞動關系管理。

    任職資格;
    1、年齡25—35歲,專業不限,工商管理、行政管理、公共事業管理專業優先考慮;
    2、2年以上人事行政主管工作經驗優先考慮。
    昆明定美義齒制作有限公司 呈貢周邊 4500-5999/月
  • 人力資源經理/主管
    云南城投昕益醫藥有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 高新區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 6000-7999/月
    1.業務職責:根據公司人力資源戰略和人力資源政策,在總經理的領導下,建立并完善人力資源體系,合理配置公司人力資源,并全面負責公司績效、制度、流程管理及優化,策劃設計、文化建設及部門的日常管理等工作,
    2.管理職責:
    (1)組織規范公司各項人事工作,包括人員需求、選拔調配、薪資管理、員工培訓等,為公司發展提供有力的人力資源支持。
    (2)監督執行員工工資、獎金、福利等人力資源費用預算和報酬分配方案。
    (3)指導建立公司完善的培訓體系,監督落實年度培訓計劃實施,探索培訓咨詢公司模式。
    (4)組織公司企業文化體系的建設工作,落實年度企業文化建設方案。
    (5)指導公司各類制度與流程的建立、推廣和優化;
    (6)主持管理優化與管理創新工作的開展、實施與后期跟進工作;
    (7)指導、監督、優化和完善各類績效管理體系;
    (8)組織和實施各類考評和評優工作;
    (9)指導、監督、實施公司的招聘工作;
    (10)主持人力資源部日常管理工作;
    (11)完成領導交辦的其他工作。
    云南城投昕益醫藥有限公司 高新區 6000-7999/月
  • 行政人事經理
    云南瑞和錦程實業股份有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 前衛營
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 5年
    • 10000-14999/月
    1、薪酬福利
    薪酬:待遇面議
    福利:五險一金、帶薪年假、假期福利、食宿全包、通訊補助、節日福利、職稱補貼、學歷補貼、駐外補貼、交通補貼、股權激勵
    2、崗位職責
    根據事業部發展需求,全權負責事業部人事行政管理工作(包括但不僅限于:人事行政管理體系建設、企業文化建設、開展招聘、薪酬績效、勞動關系管理、培訓、加強和當地員工的溝通交流等工作)

    3、任職要求
    1、大學專科及以上學歷,具有較強的緬、中文聽、說、讀、寫能力;
    2、3年以上當地人事行政管理工作經驗,熟悉當地勞動人事法律法規,用工政策;
    3、集團下屬事業部崗位,接受調配外地工作(必要條件)
    云南瑞和錦程實業股份有限公司 前衛營 10000-14999/月
  • 人力資源經理/主管
    東莞市以純集團有限公司昆明辦事處 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 云紡片區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    此招聘崗位為以純集團云南公司昆明辦事處行政人事主管,直接匯報對象為總經理。在人事工作專業方面有總部集團及全國各分公司人力團隊的支持。

    1、負責昆明辦事處的人力資源整體工作的統籌;

    2、配合辦公室主任進行行政事務的綜合管理;

    3、辦事處直營門店人力資源支持,人才盤點、組織優化、人才培養;

    4、公司企業文化的踐行,推動

    要求:

    1、人力資源相關專業畢業,有2-3年企業人力資源實戰工作經驗;

    2、對人力資源六大??橛謝〉氖擋?,且有其中1-2個??櫚撓攀?;

    3、積極、熱情,溝通表達好,較好的人際。
    東莞市以純集團有限公司昆明辦事處 云紡片區 4500-5999/月
  • 人力資源經理/主管
    大理中譽商貿有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 大理市
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    1、人員招聘,團隊組建
    2、薪資設計,規章制度
    3、崗位培訓、拓展活動
    大理中譽商貿有限公司 大理市 4500-5999/月
  • HR經理
    瑞麗市聯合置業投資有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    HR經理
    • 瑞麗
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 5年
    • 面議
    要求具有地產公司HR5年以上經驗,有豐富的人脈資源,能在短時間內搭建公司架構并配置人員、制定薪酬方案等。
    瑞麗市聯合置業投資有限公司 瑞麗 面議
  • 行政人事主管
    • 白龍路片區
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 3年
    • 4500-5999/月
    崗位要求:
    1、可以熟練操作辦公軟件,比如WORD、EXCEL、PPT、PS等。

    2、了解合同法、企業法、勞動?;し捌淥聳呂投ü?。

    3、掌握政府部門有關人事工作方面的各項規章制度。

    4、具備一定計劃、組織、指揮、協調和控制能力。

    5、3年以上人事主管工作經驗或人力資源學、管理學相關專業。
    騰燦 白龍路片區 4500-5999/月
  • 人力資源經理/主管
    文山廣廈房地產開發有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 文山市
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    人力資源管理相關專業畢業者優先。主要從事人力資源規劃、人員招聘與配置、員工培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理、人事信息系統管理等工作。
    文山廣廈房地產開發有限公司 文山市 4500-5999/月
  • 人事專員
    海南天一房地產營銷策劃有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    人事專員
    • 景洪
    • 1人
    • 大專
    • 1年
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1、負責分公司的行政后勤事務、費用報銷、辦公用品采購、領取、分發和登記
    2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;
    3、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
    4、協助區域總監建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利等
    任職資格:
    1、大專以上學歷,人力資源等相關專業(優先考慮);
    2、1年以上人事等相關工作經驗優先;
    3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
    4、具備強烈的責任感,事業心,溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力;
    5、做事態度積極認真負責;
    海南天一房地產營銷策劃有限公司 景洪 3000-4499/月

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